Soft skills tréningek

Szervezetfejlesztési tevékenységünk során nagy hangsúlyt fektetünk a soft kompetenciákra, az önismeret fejlesztésére és az olyan módszerek átadására, amelyekkel nagymértékben javítható a munkahelyi légkör, a munkatársak közötti kommunikációs, együttműködési és kapcsolatkezelési készség, a cég iránti elkötelezettség, a motiváció és nem utolsó sorban a munka-hatékonyság.

Fókuszterületeink:
–  Reziliencia növelés
–  Stresszkezelés
–  Csapatkohézió
–  Asszertív kommunikáció
–  Önismeret-fejlesztés
–  Motiváció, munkatársak megtartása
–  Coaching szemléletű vezetés

Egyedi kéréseivel, igényeivel forduljon hozzánk bizalommal!
Kérje ajánlatunkat!